江门市建设培训中心根据建设部、省建设厅、江门市建设局等上级部门开展建设职业技能培训工作的精神和要求，在各业务科室的鼎力支持与配合下，在中心所有工作人员的共同努力下取得了丰硕的成果。我们共举办各类型培训班30期，参加学习人数达23304人（次），到目前止共发出各类培训上岗证或资格证37176个。在2007年的一年培训中，培训工作达到零投诉。通过一年的工作，我们的体会是：

一、上级领导高度重视，亲自部署和指导是关键

按2007年培训工作计划，上级委托我中心开展多项关键岗位管理人员培训班，提出了总体思路和具体要求，分别与广东省建设工程造价总站、省造价协会合办的全国建设工程造价员培训班、与广东省安全生产考核办公室联合举办的安全生产考核安全教育和省厅委托举办的全省村镇建设管理人员培训等工作。在实施培训过程中，各级领导非常重视，各层领导随时听取培训工作汇报，特别是主管领导宋强副局长，亲自审阅培训方案，多次到培训班作培训动员并现场巡视，了解掌握培训进展情况，及时指导和改进培训工作。在我市举办的广东省第十期村镇规划建设管理人员培训班工作中，省厅规划处黄德维副处长及江门市规划局谭作瑜纪检组长和我局住宅与房地产业科陈培英科长亲临培训现场指导工作，许穗生局长还直接过问此次学习班情况并亲临教学现场和参观现场督导。领导的重视是我们培训中心搞好工作的基础和前提，他们给予莫大的支持与鼓励，是确保我们将每项培训工作质量推向一个新的发展阶段，达到一个新的水平。此次的广东省第十期村镇规划建设管理人员培训班得到省厅的支持并拨款16万多元作为培训经费。

二、响应政府号召，做好富余劳动力转移就业培训

2007年5月25日，我中心与江海区劳动和社会保障局联合举办第二期富余劳动力转移就业建筑行业八大工种培训班（初级架子工、防水工、油漆工、砌筑工、抹灰工、钢筋工、混凝土工、木工及中级架子工），本期培训班是为了落实《江门市人民代表大会常务委员会关于加强农村富余劳动力转移就业培训工作议案的决议》精神，积极贯彻执行《江门市2005-2009年农村富余劳动力转移就业培训工作实施方案》。在江海区建设局的大力支持与配合下，于6月6日上午在江海区朗逸花园施工现场顺利进行职业技能实操考核，每个队伍由四个考评员带领到分布好的工位区进行鉴定考核。这是在江海区自去年成功举办了一期农村富余劳动力建筑行业架子工（初级）培训班后，再次举办建筑行业八个工种（初、中级）培训与鉴定班，这个得到该区政府拨款给本地农村富余劳动力免费培训班（每人300元补贴）甚至扩大到江海区辖属企业务工的外省农民工均享受这项优惠，充分带动了富余劳动力培训市场，也体现了江海区政府对农村富余劳动力的培训工作做了大量的扶持与鼓励。此次培训班共有293人报名参加学习，其中60%是外省农民工。